İşten çıkış kodu, sigortalının iş sözleşmesinin sona erdirilme gerekçesinin SGK'ya bildirimi için kullanılır. İşveren, işten ayrılış bildirgesinde SGK tarafından belirlenen işten çıkış kodlarından birini, 4857 sayılı İş Kanunu ve işsizlik ödeneği alma şartlarını düzenleyen 4447 sayılı Kanun’a uygun olarak seçer.